一、補貼范圍和條件
1.2022年1月1日至2022年12月31日，青島行政區域內的企業招用畢業年度普通高校畢業生（畢業時間為2022年1-12月且取得普通高等學校畢業證書），簽訂勞動合同、辦理就業登記并按規定至少為其繳納失業保險費1個月 。補貼申領及審核期間，企業為其繳納的失業保險費應處于在繳狀態 。
2.同一名高校畢業生的就業參保信息和身份只能由一戶企業用于享受一次性擴崗補助，不能重復使用 。【青島一次性擴崗補助申請指南 青島崗位補貼怎么申請】
3.一次性擴崗補助與一次性吸納就業補貼不能重復享受 。
4.企業享受緩繳社會保險費政策不影響申領一次性擴崗補助 。
二、補貼標準
按照每招用1名畢業年度普通高校畢業生1500元的標準，給予一次性擴崗補助 。
三、申領程序
一次性擴崗補助政策可采取“免申即享”與“自主申請”相結合的經辦模式 。
1.免申即享 。采用“免申即享”方式 ， 部、省進行新參保人員與普通高校應屆畢業生身份信息比對，將新增參保人員畢業年度普通高校畢業生名單推送至參保地公共就業人才服務機構審核 。各區（市）公共就業人才服務機構通過數據比對核驗申領條件，在數據下發30日內向符合條件的企業發放一次性擴崗補助 。
2.自主申請 。符合條件的企業可主動申請，各區（市）公共就業人才服務機構要開設服務窗口，也可通過山東省人力資源和社會保障廳提供的網上入口全程網上辦理，按系統提示填報相關信息 。各區（市）公共就業人才服務機構在收到企業申請后30日內向符合條件的企業發放一次性擴崗補助 。勞務派遣企業適用“自主申請”方式，根據其自用職工和派遣到企業的職工總數申領，需提供招用高校畢業生花名冊（姓名、身份證號、畢業時間、勞動合同起止時間、聯系電話）、派遣協議、派遣企業與用工企業就一次性擴崗補助分配達成的協議等 。
3.資金撥付 。各區（市）公共就業人才服務機構審核通過后，通過青島市人力資源和社會保障局網站向社會公示5個工作日，公示無異議的，將簽章的《青島市失業保險基金（一次性擴崗補助）申撥表》上報市公共就業人才服務機構 。經審核同意后，各區（市）公共就業人才服務機構將資金撥付至企業銀行賬戶，對沒有對公銀行賬戶的企業，可將資金發放至稅務部門提供的該企業繳納社會保險費賬戶 。
四、受理期限
一次性擴崗補助申請期限截至2023年1月31日 。
