勞動法沒有規定上夜班一定有補助 。
但是對勞動時間有規定 ， 國家實行勞動者每日工作時間不超過八小時、平均每周工作時間不超過四十四小時的工時制度 。
根據《勞動法》第四十一條用人單位由于生產經營需要，經與工會和勞動者協商后可以延長工作時間，一般每日不得超過一小時;因特殊原因需要延長工作時間的，在保障勞動者身體健康的條件下延長工作時間每日不得超過三小時 ， 但是每月不得超過三十六小時 。
【夜班工作的勞動者有補貼嗎 夜班工作有什么補助】第四十三條用人單位不得違反本法規定延長勞動者的工作時間 。
勞動法沒有規定上夜班一定有補助 。
但是對勞動時間有規定 ， 國家實行勞動者每日工作時間不超過八小時、平均每周工作時間不超過四十四小時的工時制度 。
根據《勞動法》第四十一條用人單位由于生產經營需要，經與工會和勞動者協商后可以延長工作時間，一般每日不得超過一小時;因特殊原因需要延長工作時間的，在保障勞動者身體健康的條件下延長工作時間每日不得超過三小時 ， 但是每月不得超過三十六小時 。
【夜班工作的勞動者有補貼嗎 夜班工作有什么補助】第四十三條用人單位不得違反本法規定延長勞動者的工作時間 。
