一、常州靈活就業人員職工醫保什么時候可以享受待遇?
用人單位應當按照國家規定依法辦理職工醫保參保登記，參保職工自繳費到賬次日起，享受職工醫保待遇 。
以靈活就業人員身份首次參加我市職工醫保的參保人員，設置2個月醫保待遇等待期，在足額連續繳納2個月的職工醫保費后的次月起按規定享受職工醫保待遇 。在待遇等待期內中斷繳費后再續繳的 ， 視作首次參保，醫保待遇等待期重新計算 。
二、常州靈活就業人員職工醫保、居民醫保繳費不同
【常州靈活就業人員職工醫保什么時候可以享受待遇?】1、靈活就業人員職工醫保
靈活就業人員繳納職工醫保，需要每月都繳納醫療保險費用，一旦出現斷繳 ， 可能影響到醫療保險的待遇享受 。
靈活就業人員職工醫保繳費標準：
目前常州市靈活就業人員參加常州市職工醫保每月的繳費比例為9% 。每月還要交職工大額醫療費用補助，繳費比例為0.2%，從個人賬戶中劃轉代繳 。
自2024年1月起，靈活就業人員參加職工基本醫療保險的繳費基數，按本市同期職工基本醫療保險繳費基數下限4494元標準執行 。
每月繳費：4494×9%=404.46(元)
個賬代繳：4494×0.2%=8.988(元)
合計：404.46+8.988=413.448(元)
2、靈活就業人員居民醫保
居民醫保保費是一年一交的，繳一年費用就能獲得一年的醫保待遇，錯過集中繳費時間可能會存在醫保待遇等待期 。
靈活就業人員居民醫保繳費標準：
“非從業居民”武進區、新北區、天寧區、鐘樓區、常州經開區個人繳費930元/人;溧陽市、金壇區個人繳費為730元/人;
符合免繳條件的困難群眾，個人繳費部分由政府全額承擔 。
【拓展】
