勞動仲裁的申請，當事人向仲裁委員會申請仲裁必須提交書面申請，申請書應當寫明：申請人姓名、職業、住址、工作單位，企業的名稱、地址 ， 法定代表人的姓名、職務;被申請人的情況，申請請求和事實根據 ， 委托代理人的資格及代理權限，申請日期等 。
仲裁委員會辦事機構接到仲裁申請書后，五日內，認為符合受理條件的，應當受理，并通知申請人 。
【怎樣才能進行勞動仲裁申請】《勞動爭議調解仲裁法》第二十九條規定，勞動爭議仲裁委員會收到仲裁申請之日起五日內，認為符合受理條件的 ， 應當受理，并通知申請人;認為不符合受理條件的，應當書面通知申請人不予受理 ， 并說明理由 。對勞動爭議仲裁委員會不予受理或者逾期未作出決定的，申請人可以就該勞動爭議事項向人民法院提起訴訟 。
