1. 首頁 > 生活百科 > >

南陽市工傷保險條例 南陽工傷賠償辦理指南

個月生活百科

南陽工傷賠償辦理指南
傷殘賠償標準
職工因工致殘被鑒定為一級至四級的,保留勞動關系,退出工作崗位,享受以下待遇:
(一)從工傷保險基金按傷殘等級支付一次性傷殘補助金,標準為:一級傷殘為24個月的本人工資,二級傷殘為22個月的本人工資,三級傷殘為20個月的本人工資,四級傷殘為18個月的本人工資 。
(二)從工傷保險基金按月支付傷殘津貼,標準為:一級傷殘為本人工資的90%,二級傷殘為本人工資的85%,三級傷殘為本人工資的80%,四級傷殘為本人工資的75% 。傷殘津貼在扣除職工個人應繳納的各項社會保險費后,低于當地最低工資標準的,由工傷保險基金補足差額 。
(三)用人單位和職工個人應繼續繳納基本醫療社會保險費 。工傷職工達到退休年齡并辦理退休手續的,停發傷殘津貼,享受基本養老保險待遇 ?；攫B老保險待遇低于傷殘津貼的,由工傷保險基金補足差額 。
職工因工致殘被鑒定為五級、六級的,享受以下待遇:
(一)由工傷保險基金支付一次性傷殘補助金,標準為:五級傷殘為16個月的本人工資,六級傷殘為14個月的本人工資 。
(二)保留與用人單位的勞動關系,由用人單位安排適當工作 。難以安排工作的,由用人單位按月發給傷殘津貼,標準為:五級傷殘為本人工資的70%,六級傷殘為本人工資的60%,并由用人單位及個人按照規定繳納應繳納的各項社會保險費 。達到退休年齡辦理退休手續,停發傷殘津貼,享受養老保險待遇 。傷殘津貼低于當地最低工資標準的,由用人單位補足差額 。
職工因工致殘被鑒定為七級至十級的,享受以下待遇:
由工傷保險基金支付一次性傷殘補助金,標準為:七級傷殘為12個月的本人工資,八級傷殘為10個月的本人工資,九級傷殘為8個月的本人工資,十級傷殘為6個月的本人工資 。
注意：五級至十級工傷職工按規定與用人單位解除或終止勞動關系的,用人單位應支付一次性工傷醫療補助金和傷殘就業補助金 。一次性工傷醫療補助金標準為6--16個月統籌地區上年度職工月平均工資,其中五級16個月,六級14個月,七級12個月,八級10個月,九級8個月,十級6個月;一次性傷殘就業補助金標準為6--56個月統籌地區上年度職工月平均工資,其中五級56個月,六級46個月,七級36個月,八級26個月,九級16個月,十級6個月 。
死亡賠償標準
1、喪葬補助金：為6個月的統籌地區性年度職工月平均工資;
2、供養親屬撫恤金：按照職工本人工資的一定比例發給由因工死亡職工生前提供主要生活來源、無勞動能力的親屬 。標準為：配偶每月40% ， 其他親屬每人每月30% ， 孤寡老人或者孤兒每人每月在上述標準的基礎上增加10% 。
3、一次性工亡補助金：視同工傷死亡的支付48個月統籌地區上年度職工月平均工資;因工死亡的支付54個月統籌地區上年度職工月平均工資;因搶險救災、見義勇為等死亡的支付60個月統籌地區上年度職工月平均工資 。
辦理流程1、申請人提交申請材料
2、相關部門受理申請材料
3、等待申請審核結果
【南陽市工傷保險條例 南陽工傷賠償辦理指南】4、審查批準核發待遇

    相關經驗推薦