剛入職不久就懷孕了生育津貼怎么算？
根據現行生育保險政策，女職工生育“一孩”和“二孩”，同樣享受生育保險待遇 。參加生育保險的用人單位女職工生育的，由生育保險基金支付參保女職工生育期間的有關醫療費和生育津貼（產假期間的工資待遇） 。
津貼標準為用人單位上年度職工月平均工資 。未參加生育保險的，按照女職工產假前工資的標準由用人單位支付 。
目前，生育保險基金支付生育津貼的期限與《女職工勞動保護特別規定》規定的產假期限一致 。
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《女職工勞動保護特別規定》第5條規定：“用人單位不得因女職工懷孕、生育、哺乳降低其工資、予以辭退、與其解除勞動或者聘用合同 。”
【濟寧剛入職懷孕生育津貼怎么算 濟寧生育津貼去哪里辦理】第8條規定，“女職工產假期間的生育津貼，對已經參加生育保險的，按照用人單位上年度職工月平均工資的標準由生育保險基金支付；對未參加生育保險的，按照女職工產假前工資的標準由用人單位支付 。”根據產假期間工資不降低原則，生育津貼一般與女職工產假前工資標準一致 。
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