個體戶能成立勞動關系 。個體戶是合法的用人單位，招收的員工也是按照其安排從事工作，接收其管理，受其規章制度約束，按勞取酬，符合勞動部規定的勞動關系成立條件，因此 ， 可以成立勞動關系 。
【個體戶能否成立勞動關系 個體工商戶有權與勞動者建立勞動關系】
個體戶能成立勞動關系 。個體戶是合法的用人單位，招收的員工也是按照其安排從事工作，接收其管理，受其規章制度約束，按勞取酬，符合勞動部規定的勞動關系成立條件，因此 ， 可以成立勞動關系 。
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