衡陽人力資源和社會保障局上班時間 衡陽社保局上班時間

衡陽人力資源和社會保障局上班時間 衡陽社保局上班時間

衡陽市人力資源和社會保障局
地址:高新區芙蓉路18號(南院)
高新區長湖街20號(北院)
辦公時間:
夏:上午8:00-12:00,下午3:00-6:00
冬:上午8:00-12:00 , 下午2:30-5:30
【機構職責】
(一)組織實施黨和國家關于人力資源和社會保障發展方面的政策法規和發展規劃,并監督檢查執行情況 。
(二)負責擬訂并組織實施全市人力資源市場發展規劃,建立全市統一規范的人力資源市??,促进人力自嚧簜b砹鞫?、有效配?。負責擬訂并組織實施事業單位有關人員調配政策和特殊人員(不含涉軍人員)安置政策 。
(三)負責促進就業工作,負責擬訂統籌城鄉的就業發展規劃并組織實施,完善公共就業創業服務體系 。牽頭擬訂和組織落實就業援助制度、執行職業資格證書制度和相關政策,統籌建立面向城鄉勞動者的職業培訓制度 。牽頭擬訂有關高校畢業生就業規劃,會同有關部門做好高校畢業生的就業指導工作 。會同有關部門擬訂并落實高技能人才培養和激勵制度 。

【衡陽人力資源和社會保障局上班時間 衡陽社保局上班時間】(四)統籌推進建立覆蓋全市城鄉的多層次社會保障體系 。負責擬訂并組織實施養老、工傷、失業保險的發展規劃、標準 。執行全省統一的養老、失業、工傷保險關系轉續辦法 。會同有關部門擬訂社會保險及其補充保險基金管理和監督辦法并組織實施,編制全市相關社會保險基金預決算草案 。負責擬訂全民參保計劃并建立全市統一的社會保險公共服務平臺 。
(五)負責全市就業、失業和相關社會保險基金預測預警和信息引導,組織擬訂應對預案,實施預防、調節和控制 , 保持就業形勢穩定和社會保險基金總體收支平衡 。

(六)統籌實施勞動、人事爭議調解仲裁工作規劃 。負責落實勞動關系政策,完善勞動關系協商協調機制,監督實施職工工作時間、休息休假和假期制度,監督落實消除非法使用童工政策和女工、未成年工特殊勞動保護政策 。組織實施勞動監察,協調勞動者維權工作,依法查處重大案件 。
(七)落實推進深化職稱制度改革,歸口管理專業技術人員的職稱工作 。負責擬訂并組織實施專業技術人員和機關事業單位工勤人員管理、繼續教育和博士后管理等政策 。負責高層次專業技術人才選拔和培養工作,參與高層次專業技術人才引進和管理工作 。擬訂并組織實施技能人才培養、評價、使用和激勵制度 。完善并落實職業資格制度,健全職業技能多元化評價政策 。

(八)會同有關部門指導事業單位人事制度改革,按照管理權限負責規范事業單位崗位設置、公開招聘、聘用合同等人事綜合管理工作 。負責擬訂事業單位人員和機關工勤人員管理政策 。
(九)會同有關部門擬訂事業單位人員工資收入分配辦法并組織實施,落實企事業單位人員工資標準、正常增長和支付保障機制 。負責擬訂全市國有企業經營者收入分配政策 。會同相關部門審核事業單位、工勤人員的工資、獎金、津補貼標準和離退休費 。負責擬訂企事業單位人員福利和離退休政策并組織實施 。
(十)會同有關部門擬訂農民工工作的綜合性政策和規劃,推動相關政策落實,協調解決重點難點問題,維護農民工合法權益 。
(十一)會同有關部門組織實施國家、省級表彰獎勵制度 。會同有關部門擬訂市級表彰獎勵制度,根據授權承辦市級及以上表彰獎勵活動 。承擔全市評比達標表彰工作 。
(十二)負責本行業、領域的應急管理工作,對本行業、領域的安全生產工作實施監督管理 。
(十三)完成市委、市人民政府交辦的其他任務 。
(十四)職能轉變 。深入推進簡政放權、放管結合、優化服務改革,進一步減少行政審批事項 , 規范和優化對外辦理事項,減少職業資格許可和認定等審批事項 , 實行國家職業資格目錄清單管理,加強事中事后監管,創新就業和社會保障等公共服務方式,加強信息共享,提高公共服務水平 。
(十五)有關職責分工 。畢業生離校前的就業指導和服務工作,由市教育局負責 。畢業生離校后的就業指導和服務工作,由市人力資源社會保障局負責 。

相關經驗推薦