三星|三星大罷工,“韓國第一企業”遭遇50年來最大危機?

三星|三星大罷工,“韓國第一企業”遭遇50年來最大危機?

文章圖片

三星|三星大罷工,“韓國第一企業”遭遇50年來最大危機?

文章圖片

三星|三星大罷工,“韓國第一企業”遭遇50年來最大危機?

文章圖片

三星|三星大罷工,“韓國第一企業”遭遇50年來最大危機?

文章圖片

三星|三星大罷工,“韓國第一企業”遭遇50年來最大危機?

文章圖片

三星|三星大罷工,“韓國第一企業”遭遇50年來最大危機?

文章圖片

三星|三星大罷工,“韓國第一企業”遭遇50年來最大危機?

文章圖片

三星|三星大罷工,“韓國第一企業”遭遇50年來最大危機?




鐵打的三星 , 這回出事了 。
01
工人集體罷工
2021年 , 韓國最牛逼的企業——三星 , 火了一把 。
文在寅上任 , 樸槿惠當年被抓進局子里的事還留了個尾巴沒割干凈;與財閥你來我往四年時間 , 最終是砍了三星一刀 。
三星“太子”李在镕在去年1月18日因在“樸槿惠親信干政案”中被認定賄賂罪名成立 , 被判處2年6個月有期徒刑而被當庭逮捕 。



結果僅僅服刑207天后 , 就獲假釋出獄 。
真正的“鈔能力”無限 , 財閥之氣勢足以撼動國家法律 , 霸道總裁之風范不亞于狗血劇情 。
福無雙至 , 禍不單行 。
假釋的熱度過去還沒多久 , 三星的員工又開始鬧“幺蛾子”了 。
2月7日 , 韓國傳出消息:
由于與公司工會的薪資談判破裂 , 韓國三星電子即將迎來53年以來的首次工人罷工 。

簡單來說:員工集體要求漲薪 , 結果公司沒答應 , 于是集體鬧罷工 , 就是這么個事 。
這幾個月來 , 工會已經與三星進行了15輪談判 , 但是毫無進展 。
三星工會的要求:給每位員工增加1000萬韓元(約合53000元人民幣)的年薪 , 并支付相當于該集團營業利潤25%的績效獎金 。
對于這個訴求 , 三星管理層是一個字、一個標點符號都不同意 。
他們給出的漲薪幅度是將2021年的基本工資提高4.5% , 績效獎金提高3%的漲幅 , 與員工的訴求相去甚遠 。
所以 , 談判就破裂了 , 工會也下了最后通牒 , 給三星10天的時間達成協議;如果不遵守就罷工 , 并暫停三星的幾項業務 , 如半導體芯片和電子產品 。



當然也有人持不同看法 , 認為這件事背后不簡單:
三星工會不見得會有這么大能量 。 該事件背后與之前美國港口工會讓工人罷工 , 導致美國和全球貨運近乎停滯 , 然后全球供應鏈緊張 , 物資人為匱乏 , 是一個套路與劇本 。 三星是全球最大芯片供應商 , 一旦罷工停產會影響全球IT高科技產業 , 制造新一輪物資(芯片)短缺 , 引發更大全球動蕩 。
02
三星為什么如此“硬氣”
員工鬧罷工 , 要說解決辦法其實也不難——漲薪水就行了 , 就算達不到工會那么高的訴求 , 在原有條件上做做減法 , 出一個雙方都能妥協的方案 , 應該不難 。
但歷經15次的談判 , 管理層沒有做一點妥協 , 最終鬧到要集體罷工的地步 , 屬實會讓人有點不解 。

相關經驗推薦