濟寧產假工資怎么發？
《山東省工資支付規定》第二十四條和第二十五條規定：
1.女職工休產假的上一月份提供正常勞動的
按照女職工休產假的上一月份提供正常勞動所得實際工資，扣除該月加班工資后的數額確定
【濟寧產假多少天 濟寧產假工資怎么發？】2.女職工休產假的上一月份沒有提供正常勞動的
按照向前順推至其提供正常勞動月份所得實際工資扣除該月，加班工資后的數額確定
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根據《女職工勞動保護特別規定》第八條規定：
“ 女職工產假期間的生育津貼，對已經參加生育保險的，按照用人單位上年度職工月平均工資的標準由生育保險基金支付；對未參加生育保險的，按照女職工產假前工資的標準由用人單位支付 。
根據《工資支付暫行規定》第十一條規定：
“勞動者依法享受年休假、探親假、婚假、喪假期間，用人單位應按勞動合同規定的標準支付勞動者工資 。”也就是說在職工享受產假期間，單位不得扣工資，應視同員工出勤對待 。
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